-- การถามผู้สัมภาษณ์ --
- Do you have any questions?
" ความสามารถรอบตัวเยอะดีนะคะ , แล้วไม่ทราบว่ามีอะไรอื่นอีกมั้ยที่คุณอยากถามเรา ? "
- A few.
" ก็มีนิดหน่อยครับ "
- Please ask them.
" เชิญค่ะ "
- How do you evaluate your staff?
" ที่บริษัทนี้มีการประเมินผลพนักงานอย่างไรครับ ? "
- We look at their work, like if they come to work on time, or how often they take leave. Also, we look at their quality of work and mistakes.
" เราจะดูจากความขยันขันแข็งในการทำงาน เช่นมาสายมั้ย หยุดบ่อยหรือเปล่า รวมถึงผลงานที่ทำออกมา และความผิดพลาดในการทำงานค่ะ "
- Does the company support further studying?
" แล้วทางบริษัทให้การสนับสนุนในการศึกษาเพิ่มเติมมั้ยครับ ? "
- Of course. We select some staff to study aboard at the master ' s degree level and doctorate degree with education funds from the company. When they graduate, they must work for the company.
" แน่นอนค่ะ เราจะทำการคัดเลือกพนักงาน เพื่อไปศึกษาต่อที่ต่างประเทศในระดับปริญญาโทและปริญญาเอก ด้วยกองทุนการศึกษาของบริษัท และเมื่อจบแล้วก็ต้องกลับมาทำงานให้เรา "
- Ah … I understand. I have no more questions.
" อืม เข้าใจแล้วครับ ผมหมดคำถามแล้วครับ "
คำแนะนำ
--ควรถามผู้สัมภาษณ์บ้าง เพื่อแสดงว่า เราสน ใจในงานนี้จริงๆ แต่ไม่ควรถามเกี่ยวกับเงิน เดือนและวันหยุด เพราะจะทำให้ผู้สัมภาษณ์ รู้สึกว่า เราเห็นแก่เงิน และมีแนวโน้มที่จะอู้ งาน --
-- การลากลับ --
- Thank you very much Mr. Maguire for your time.
" ขอบคุณมากนะคะ คุณ Maguire ที่มาสัมภาษณ์กับเรา "
- My pleasure, Ms. McCarthy.
" ด้วยความยินดีครับ คุณ Mccarthy "
- We will let you know the results of this interview through my secretary. She will call you by this Wednesday.
" และผลของการสัมภาษณ์ดิชั้นจะให้คุณ Preston เลขาของดิชั้นโทรไปแจ้งให้ทราบภายในวันพุธนะคะ "
- Thank you. I look forward to hear from you. I will not resign from my work yet though. Please call me on my mobile.
" ขอบคุณครับ แล้วผมจะรอฟังข่าวนะครับ เอ่อ แต่ว่าผมยังไม่ลาออกจากงาน วันพุธเป็นวันที่ผมทำงาน ถ้าอย่างไรรบกวนโทรเข้าโทรศัพท์มือถือนะครับ "
- Yes. Good luck, Mr. Maguire.
" ได้ค่ะ โชคดีนะคะ คุณ Maguire "
ไม่มีความคิดเห็น:
แสดงความคิดเห็น