สมัครงานภาษาอังกฤษ วิธีอธิบายนิสัยในการทำงานในการสัมภาษณ์งาน

--ความท้าทาย --

- Do you think your position is challenging?
" คุณคิดว่าตำแหน่งที่คุณสมัครมีความท้าทายขนาดไหน ? "
- Every job has challenges. The asst. Manager is a high management position. This is what I need to be motivated in my work.
" งานทุกอย่างมีความท้าทายอยู่ในตัวของมันเองทั้งนั้น งานในระดับรองผู้จัดการเป็นตำแหน่งที่ ต้องใช้ความสามารถในการบริหารที่สูงมาก นี่คือสิ่งที่ผมต้องการ เพื่อเป็นการกระตุ้นให้ตนเองมีไฟในการทำงานเสมอ "
- How long will this motivation last?
" แล้วไฟในการทำงานจะอยู่กับคุณไปนานเท่าไหร่ ? "
- It is difficult to say because good management is always active and when you get a promotion, new things are waiting for you. So, you just do your best and try to be fair to yourself and your company.
" มันเป็นเรื่องยากที่จะบอกกำหนดเวลาที่แน่นอน เพราะว่านักบริหารที่ดีจะต้องมีความตื่นตัวอยู่เสมอ และเมื่อได้รับการเลื่อนตำแหน่งความท้าทายใหม่ๆก็กำลังรอคุณอยู่เสมอ เพียงแต่เราทำวันนี้ให้ดีที่สุด ก็น่าจะยุติธรรมกับทั้งตัวเราและบริษัท "

--ความผิดพลาดในการทำงาน --

- What are you going to do when there are mistakes?
" เมื่อเกิดความผิดพลาดในการทำงานคุณจะทำอย่างไร ? "
- I will go back and see why this happened and what the mistake is. If your are asking if I am serious about mistakes, I can say working and making mistakes go together. You cannot do the right thing all the time. But the most important thing is to not make the same mistake. That means you have not developed if you still make the same mistake again and again.
" ผมจะทบทวนถึงสิ่งที่เกิดขึ้นว่าเกิดเพราะอะไรจุดผิดพลาดอยู่ตรงไหนแต่ถ้าถามว่าผมซีเรียส มั้ยกับการผิดพลาดผมบอกได้เลยว่าความผิดพลาดกับการทำงานมันเป็นของคู่กันคุณไม่สามารถ ทำงานได้ถูกต้องตลอดทั้งชีวิตโดยไม่ผิดพลาดแต่สิ่งสำคัญคืออย่าผิดพลาดซ้ำจุดเดิมต่างหาก ซึ่งนั่นหมายถึงว่าคุณไม่มีการพัฒนาเลยตราบใดที่คุณยังพลาดซ้ำแล้วซ้ำเล่าที่จุดเดิม "